Collaborations et partenariats

Alain Binggeli

Alain Binggeli est un passionné des comportements humains. Il s'est spécialisé dans le transfert des neurosciences comportementales dans les domaines du leadership, de l'apprentissage et de l'efficacité organisationnelle. Il est aujourd'hui un des pionniers de l'intégration des concepts neuroscientifiques dans les actions de formation, de coaching et dans la mise en place de concepts organisationnels et managériaux adaptés et efficients. C’est un promoteur de l’innovation, de la digitalisation et de l’agilité qui aime découvrir et accompagner ses clients dans la mise en place de solutions « sur-mesure ».

Maître praticien en PNL, formé en communication, en management et en neurosciences, il est certifié et accrédité Coach Professionnel (PCC) par l’International Coaching Federation (ICF) et il est au bénéfice d’un Brevet Fédéral de formateur d’adultes. Il est également expert pour l’Association Suisse pour la Formation des Cadres. Sa maîtrise des outils informatiques en fait un partenaire fiable pour l’implémentation de solutions digitalisées.

En 2011 il crée la société Organize et avec ses partenaires, ils forment, accompagnent et implémentent des solutions agiles et innovantes auprès de leurs clients.

Profil Linkedin, profil Facebook et en vidéo - Accréditation ICF

Bruno Morchetti

Bruno Morchetti a œuvré dans diverses sociétés nationales et internationales, ainsi que dans l’administration où il a occupé des fonctions variées, notamment en tant que chef de projet, de consultant ou encore d’organisateur.

Passionné par les ressources humaines, le management et la pédagogie, il comptabilise plus de 20 ans d’expériences où il a acquis tout une palette de compétences favorisant les processus transversaux au sein des entreprises et institutions.

Titulaire d’un MBA, il crée en 2005 la société Impulse Management Network active notamment dans le management, la formation d’adultes et le coaching.

Bruno Thivel

Bruno Thivel est consultant, coach et formateur en management et développement commercial depuis 2004. Passionné par les relations humaines, il est particulièrement engagé envers les enjeux majeurs des organisations que sont la coopération, le développement des compétences comportementales, la vision partagée, la communication interculturelle et la résolution de conflits.

Précédemment, il a occupé des postes à responsabilité dans le secteur informatique.

Joëlle Anderson

Joëlle Anderson est au bénéfice de 15 années d'expérience dans les Ressources Humaines et le recrutement. Coache et consultante indépendante depuis 2012, elle a participé à des projets de restructuration de service RH, pour des administrations communales Vaudoises ainsi que pour des PME. De nature enthousiaste, elle aime s'impliquer dans les projets d'envergures qui participent au bien-être des collaborateurs d'une entreprise tout en répondant aux attentes liées aux objectifs de celle-ci. Bilingue français et anglais, Joëlle apporte son aide également aux particuliers en phase de transition / d'évolution professionnelle.

A suivre absolument

• Heuristique : Le site de référence de la carte heuristique, mind mapping ou carte mentale.
• Opibus : Le réseau de compétences au service des entrepreneurs.
• François Barras : LE partenaire de référence de l'intelligence collective et de la carte heuristique.
• BV-Coaching